灯笼火把招聘网：找靠家近的工作

找工作前先找我，灯笼火把招聘网

“找了新工作，能赚多少钱？”以后这句话可能要变成，“找了新工作，花了多少钱？” 2021年很多人都开始吐槽工作难找，也有很多公司开始说招人难。现在有工作的职场人都已经这么焦虑了，而那些空档的求职者，希望快速换工作的求职者，面对各种不确定性，又该如何是好。

面对市场中大量的求职网站，灯笼火把招聘网针对企业入驻有很大的优势。现在市场中的求职网站多以投入广告、收取企业入驻费、求职者会员盈利。大多数求职网站页面的视觉效杂乱，信息量很大无从下手。灯笼火把招聘网优化求职界面，精准信息定位，低价的入驻成本降低企业在招收人才方面支出。支持HR与应聘人员一对一线上交流，直接跟候选人沟通，能节省不少成本跟时间，在招聘旺季的时候，直接开聊是最便利的。大力支持职业入驻平台，积极帮助企业解决招人难、招人成本高的问题。

2021年高校应届毕业生人数首次突破900万大关，找工作竞争激烈。人人都想挤破头进名企，却被求职机构开发成割韭菜的市场。这些机构利用了求职者的焦虑感，打了一个信息差，让你以为Offer有保障了，所以也不用再努力了，到最后发现自己Offer没拿到，还错过了最黄金的求职季。灯笼火把招聘网拥有海量职位，求职者可自行选择岗位，利用线上平台也方便及时沟通，了解对方公司人员多少，公司等条件，如果不合适，就不用一一面试，浪费找工作的黄金时间，加深找工作的难度。

对于HR来说，看重的是平台与岗位的匹配度、精准推送度，以及应聘人员的活跃度、反馈率，这样能高效率招到合适人选，减少时间损耗。面对现在庞大的求职群体，灯笼火把招聘网做到让求职者与招聘公司一对一线上沟通，透明化信息条件，避免双方浪费时间，极力解决社会求职难现象。

有些拿到offer准备年后入职的求职者，由于新的工作地点正处于疫情爆发期，行业、企业发展也存在不确定性，出于家庭和环境考虑选择在本地求职。灯笼火把招聘网根据求职者需求推荐附近招聘岗位，求职者可在灯笼火把招聘网平台查看附近招聘岗位，可以根据个人职位需求、工作年限、薪资待遇等进行筛选选择合适的岗位进行应聘。

当地寻求岗位也更方便了解公司情况，避免花费了时间精力到外地才发现上当受骗。常见常用的招聘网站，比如智联招聘、灯笼火把、前程无忧、58同城还是赶集网等等，大家或多或少都曾经使用过三四个网站求职，事实上他们适用的人群都是不一样的。如果你想要找基础型的工作岗位，58和赶集网这种类型的就比较合适；如果你是想少走求职弯路，在家附近寻找工作，直接去灯笼火把吧。

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