新和成连续三年获浙江上市公司内部控制30强

11月2日,由浙江大学管理学院、浙江大学全球浙商研究院、浙江上市公司协会、浙江省总会计师协会联合主办的“上市公司内部控制论坛暨浙江上市公司内部控制指数(2018)发布会”在杭州举行,新和成荣获浙江上市公司内部控制30强,公司已经连续三年获得此殊荣。

内部控制是企业稳定健康发展的制度保障,也是资本市场有效运转以及企业可持续、高质量发展的基石。十三五以来,随着我国经济发展进入新常态,国际经济格局调整加剧,我国经济体系中长期累积的风险开始集中显现,强化内控保障和建设,防范重大系统性风险的发生,进而确保企业稳定发展和健康成长,已成为当前我国政府主管部门、行业监管机构以及企业自身共同面临的重大课题和紧要任务。

据悉,浙江上市公司内部控制指数报告系国家自然科学基金重点项目“信息生态环节与企业内部控制有效性研究”的重要研究成果之一。浙江大学管理学院连续三年举办上市公司内控论坛,旨在为优秀上市公司提供经验分享的平台,共同倡导良好的内部控制文化和基础制度建设,提升上市公司重大风险防范能力,推动上市公司高质量可持续发展。

企业内部控制由内部环境、风险评估、控制活动、信息沟通和内部监督五个要素构成,强化内控是企业稳定健康发展的制度保障,也是促进资本市场有序高效运转的必要条件。新和成多年来在保持企业快速发展、业绩稳步增长的同时,不断完善公司治理结构,规范公司合理运作,始终坚持在企业快速发展的同时强化内部控制,稳扎稳打做好实业,谋求高质量可持续发展,打造根基稳定的长青企业。

在组织人员管理方面,新和成合理设置组织机构,科学分工,并不断提高人员素质,对员工进行培训。新和成不断招纳高素质人才并为内部员工提供晋升通道,企业管理者明确各岗位的工作职责和要求,保证工作和管理的顺利实施。在公司制度方面,新和成不断完善各项规章制度,加快各项管理的有效实施。在预算控制方面,新和成加强预算控制、执行、分析、考核等环节的管理,明确预算项目,建立预算标准,规范预算的编制、审定、下达和执行程序,及时分析和控制预算差异,采取改进措施,确保预算的执行。

新和成连续三年获浙江上市公司内部控控30强,是对新和成发展的一个认可。这体现了新和成具有较好的内部管理能力,风险防控能力,资金调动能力。新和成在不断发展的同时更加注重稳打稳扎,提高高质量发展的水平。