刘政梼Derek：香港财富管理界的“郭富城”和他的亚洲第一天团

刘政梼Derek Lau的办公室座落于香港人头熙攘的城市中心尖沙咀海港城，作为香港财富管理行业DL团队的掌舵人，除了酷似郭富城的长相与气质，就连Derek的办公室也方方面面都彰显着“天王品味”： 22层楼三面180度海景，由香港知名设计师打造的室内布景与奖杯陈列台，循环播放团队视频的大屏TV，无一不体现着精致与专业。

Derek的团队名“DL”取自他名字的大写字母缩写，Derek Lau。近几年随着团队成员人数不断增加，读市场学出身的Derek也将自身专业所学融入实践，积极打造团队DL的品牌概念，设计出金色字样的团队品牌Logo，录制体现团队文化的视频短片并上传至他的优酷个人频道。 Derek说他希望他的团队中的伙伴都可以work hard，play hard，做一个既能享受生活也能拼命工作的人。

Derek自澳洲莫纳什大学毕业后，于2003年回港并成为财务策划顾问。一年后他晋升成为“助理分区经理”并开始发展个人团队。入行16年，他的团队也由最初的几位同事发展至今有超过120位同事，已培养出12位经理，30多位助理分区经理。而他本人，也自2008年起连续六年成为全香港及亚洲第一名，成为唯一一位在公司三个不同界别(杰出新晋分区经理、杰出分区经理、杰出资深经理)连续六年拿取第一名的唯一一人，所以Derek本人便有了”亚洲第一”的称号。

谈起DL团队的特色，Derek一脸自豪的说：“我们是一个非常年轻、充满活力的团队，其中香港同事与内地同事比例可以说一半一半，他们可以更好的相互取长补短、沟通协作。而我们团队的目标也是我本人的目标，那就是亚洲第一”。

为了炼造“亚洲第一天团”，Derek说他管理团队有他自己的独门秘籍，那就是系统性培训：周一早上是120位同事的团队大会，由他给各位同事做主题分享;周二、周三、周四则是分成小团队的精细化培训和业绩评估;周五的时候他会和业绩出色的同事共同进餐，分享自己的心得体会，例如“在社交礼仪之中，如何找到自己的主场?”;周六，他会为自己的团队组建各式各样的活动，例如一起动手做雪糕和肥皂，又或者是品尝和鉴赏红酒，不断匹配高端客户的生活方式。让团队中的每一位同事都学有所成，各展所长。

Derek丰富而又系统化的管理经验亦获得了公司的认可，他曾受邀前往香港及不同国家或地方作演说，包括澳门，新加坡，泰国，印尼及中国内地等。

如何在快速运转的香港财富管理行业，始终有能力做“亚洲第一天团”?在周一DL团队大会上，Derek曾向团队同事们语重心长地分享一个观点，那就是“持续学习Still learning”。 他说到：“学习是一个团队的思维，知识和能力的提升，能够把一个人的层次带到另一个人的阶段”。

时至今日，Derek依然身体力行工作在前线，尽最大努力帮助团队成长。他会真诚地听取下属的建议，亲自授权给下属、放权管理，积极促进团队成员互相交流，引导他们提出有建设性的想法，让他们参与团队发展进步的过程里。

带领团队，或许从来都没有不付吹灰之力就可以战无不胜的神话，通往“第一”的路上一定千难万险。这条由Derek脚踏实地走出来的康庄大道，DL团队正如丛林社会中的雄狮一般，身姿挺拔，斗志昂扬。